Zoom sur une de nos réalisations
Enjeu :
Comment réveiller l’enthousiasme collectif en reconnaissant la valeur de chacun ?
Accompagnement :
Une intervention composée d’une session préparatoire avec le Copil, suivie d’une journée de team building articulée autour de trois temps forts : un atelier sur les profils créatifs Foursight le matin, un déjeuner expérientiel et un atelier Appreciative Inquiry l’après-midi, conçu à partir des résultats de l’enquête de climat interne.
Impact :
• Identification des profils Foursight de chacun, pour comprendre les différences de fonctionnement et de besoins, et maximiser les interactions et le collaboratif
• Construction d’une vision partagée du futur et de projets concrets de changement, pour optimiser le vécu individuel et collectif
• Incarnation ludo-créative des aspirations, au travers d’un avatar de l’équipe et d’un haïku
